Merencanakan kebutuhan jumlah tenaga kerja merupakan kegiatan penyusunan program recruitment tenaga kerja, penyeleksian dan penempatannya. Adapun intisari perencanaan kebutuhan tenaga kerja adalah meneliti dan memperoleh sejumlah tenaga kerja yang dibutuhkan baik dari segi kuantitatif maupun kualitatif. Demikian pula dari sisi pencari kerja mencari pekerjaan mungkin bisa dianggap sebagai hal yang sulit, dan memilih perusahaan yang… Continue reading SSCC Unika Gandeng BCA Gelar Career Workshop